Job offer - 3124 SAP MM/SD Consultant
SAP MM/SD Consultant
eligo
Information
- Italy - Milano
- Hybrid
- Posted On: 5/21/2025
- Milano
- Time of Italy
- Availability to travel is not required
- Years of experience required: 3
Languages
Required:
English level
high
SAP knowledge areas
Required:
SD - Sales and Distribution
MM - Materials Management
S4/HANA
Contract type & wage
- Staff 5,000 € per year
Position description
🎯 SAP MM/SD Consultant – Milano | Hybrid
📍 Sede: Milano (modello di lavoro ibrido)
💼 RAL indicativa: fino a 50.000€ (commisurata all’esperienza)
Hai maturato esperienza su SAP SD e/o MM e sei alla ricerca di un contesto dinamico dove consolidare e far crescere le tue competenze?
Una rinomata società di consulenza, SAP Platinum Partner, sta ampliando il proprio team e cerca un* Consultant con almeno 3 anni di esperienza in ambito SAP SD/MM, interessat* a lavorare su progetti innovativi SAP S/4HANA in un ambiente internazionale e strutturato.
🚀 Cosa farai
- Parteciperai attivamente a progetti SAP S/4HANA, occupandoti di analisi funzionale, raccolta requisiti, configurazione del sistema e supporto al cliente.
- Collaborerai con team internazionali per la delivery di soluzioni integrate in ambito Sales & Distribution e Material Management.
- Contribuirai alla realizzazione di progetti end-to-end e attività di miglioramento continuo dei processi aziendali dei clienti.
🎯 Requisiti
- Esperienza minima di 3 anni su SAP SD e/o MM in contesti progettuali o di roll-out.
- Ottima conoscenza dei principali processi aziendali legati a logistica, supply chain e ciclo attivo/passivo.
- Capacità di analizzare i requisiti di business e trasformarli in soluzioni SAP efficaci.
- Buona conoscenza della lingua inglese (ambiente di lavoro internazionale).
- Ottime capacità relazionali, attitudine al lavoro in team e orientamento al cliente.
🌱 Cosa offriamo
- Coinvolgimento diretto in progetti SAP S/4HANA per clienti leader nei loro settori.
- Percorso di crescita professionale personalizzato, con possibilità di assumere responsabilità crescenti.
- Ambiente collaborativo, attento al work-life balance, con reali possibilità di sviluppo.
- Formazione continua e possibilità di ottenere certificazioni SAP.
- Iniziative aziendali, team building e cultura orientata al merito.
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